విషయము

గురువు మరియు గురువు మధ్య ప్రధాన వ్యత్యాసం ఏమిటంటే గురువు అంటే జ్ఞానం, సామర్థ్యాలు లేదా విలువలను సంపాదించడానికి ఇతరులకు సహాయపడే వ్యక్తి మరియు గురువు ఒక మార్గదర్శక సంబంధం.

• టీచర్

  ఉపాధ్యాయుడు (పాఠశాల ఉపాధ్యాయుడు లేదా, కొన్ని విషయాలలో, విద్యావేత్త అని కూడా పిలుస్తారు) జ్ఞానం, సామర్థ్యాలు లేదా విలువలను సంపాదించడానికి ఇతరులకు సహాయపడే వ్యక్తి. అనధికారికంగా ఉపాధ్యాయుడి పాత్రను ఎవరైనా తీసుకోవచ్చు (ఉదా. సహోద్యోగికి ఒక నిర్దిష్ట పనిని ఎలా చేయాలో చూపించేటప్పుడు). కొన్ని దేశాలలో, పాఠశాల వయస్సు గల యువతకు బోధన అనేది పాఠశాల లేదా కళాశాల వంటి అధికారిక నేపధ్యంలో కాకుండా, కుటుంబంలో (హోమ్‌స్కూలింగ్) వంటి అనధికారిక నేపధ్యంలో నిర్వహించబడుతుంది. కొన్ని ఇతర వృత్తులలో గణనీయమైన బోధన ఉండవచ్చు (ఉదా. యువత కార్మికుడు, పాస్టర్). చాలా దేశాలలో, విద్యార్థుల అధికారిక బోధన సాధారణంగా చెల్లింపు ప్రొఫెషనల్ ఉపాధ్యాయులచే నిర్వహించబడుతుంది. ఈ వ్యాసం ఉద్యోగం చేస్తున్న వారిపై, వారి ప్రధాన పాత్రగా, ఒక పాఠశాల లేదా ప్రారంభ అధికారిక విద్య లేదా శిక్షణ వంటి ఇతర ప్రదేశాలలో ఒక అధికారిక విద్యలో ఇతరులకు నేర్పడానికి దృష్టి పెడుతుంది.

• గురువు

  మెంటర్‌షిప్ అనేది ఒక అనుభవం, దీనిలో ఎక్కువ అనుభవజ్ఞుడైన లేదా ఎక్కువ పరిజ్ఞానం ఉన్న వ్యక్తి తక్కువ అనుభవజ్ఞుడైన లేదా తక్కువ పరిజ్ఞానం ఉన్న వ్యక్తికి మార్గనిర్దేశం చేయడానికి సహాయపడుతుంది. గురువు సలహాదారుడి కంటే పెద్దవాడు లేదా చిన్నవాడు కావచ్చు, కాని అతడు లేదా ఆమె ఒక నిర్దిష్ట నైపుణ్యం కలిగి ఉండాలి. ఇది విస్తారమైన అనుభవం ఉన్నవారికి మరియు నేర్చుకోవాలనుకునేవారికి మధ్య ఒక అభ్యాస మరియు అభివృద్ధి భాగస్వామ్యం. మెంటర్‌షిప్ అనుభవం మరియు సంబంధాల నిర్మాణం "ప్రొటెజిస్ మరియు మెంటర్స్ నిమగ్నమైన మెంటరింగ్ సంబంధాలలో సంభవించే మానసిక సామాజిక మద్దతు, కెరీర్ మార్గదర్శకత్వం, రోల్ మోడలింగ్ మరియు కమ్యూనికేషన్‌ను ప్రభావితం చేస్తుంది." మెంటర్‌షిప్ అందుకున్న వ్యక్తిని ప్రొటెగా ( మగ), ఒక ప్రొటెగీ (ఆడ), అప్రెంటిస్ లేదా, 2000 లలో, ఒక మెంట్రీ. గురువును గాడ్ ఫాదర్ / గాడ్ మదర్ లేదా రబ్బీ అని పిలుస్తారు. "మార్గదర్శకత్వం" అనేది ఎల్లప్పుడూ సంభాషణను కలిగి ఉంటుంది మరియు ఇది సంబంధ-ఆధారితమైనది, కానీ దాని ఖచ్చితమైన నిర్వచనం అస్పష్టంగా ఉంది, ప్రస్తుతం 50 కంటే ఎక్కువ నిర్వచనాలు వాడుకలో ఉన్నాయి. ప్రతిపాదించబడిన అనేక వాటికి ఒక నిర్వచనం, మెంటరింగ్ అనేది జ్ఞానం, సామాజిక మూలధనం మరియు పని, వృత్తి లేదా వృత్తిపరమైన అభివృద్ధికి సంబంధించినదిగా గ్రహీత గ్రహించిన మానసిక సామాజిక మద్దతు యొక్క అనధికారిక ప్రసారం కోసం ఒక ప్రక్రియ; మెంటరింగ్ అనధికారిక సంభాషణను కలిగి ఉంటుంది, సాధారణంగా ముఖాముఖి మరియు నిరంతర కాలంలో, ఎక్కువ సంబంధిత జ్ఞానం, జ్ఞానం లేదా అనుభవం (గురువు) మరియు తక్కువ ఉన్నట్లు గ్రహించిన వ్యక్తి మధ్య (ది protégé) ". ఐరోపాలో మార్గదర్శకత్వం కనీసం ప్రాచీన గ్రీకు కాలం నుండి ఉనికిలో ఉంది. 1970 ల నుండి ఇది యునైటెడ్ స్టేట్స్లో ప్రధానంగా శిక్షణా కాన్స్ లో వ్యాపించింది, ఉద్యమానికి ముఖ్యమైన చారిత్రక సంబంధాలు మహిళలు మరియు మైనారిటీల కోసం కార్యాలయ ఈక్విటీని అభివృద్ధి చేస్తున్నాయి, మరియు ఇది "అమెరికన్ నిర్వహణలో ఒక ఆవిష్కరణ" గా వర్ణించబడింది.

  
  

• గురువు (నామవాచకం)

  బోధించే వ్యక్తి, ముఖ్యంగా పాఠశాలలో ఉద్యోగం చేస్తున్న వ్యక్తి.

• గురువు (నామవాచకం)

  చూపుడు వేలు; చూపుడు వేలు.

• గురువు (నామవాచకం)

  ఒక సూచన; ఒక పాఠం.

• గురువు (నామవాచకం)

  ఆరోనిక్ అర్చకత్వంలో రెండవ అత్యున్నత కార్యాలయం, కనీసం 14 సంవత్సరాల వయస్సు ఉన్న అర్చకత్వ హోల్డర్లు కలిగి ఉన్నారు.

• గురువు (నామవాచకం)

  తెలివైన మరియు నమ్మకమైన సలహాదారు లేదా ఉపాధ్యాయుడు

• గురువు (క్రియ)

  ఎవరో గురువుగా వ్యవహరించడం

• గురువు (నామవాచకం)

  బోధించే లేదా సూచించేవాడు; ఇతరులకు సూచించటం ఎవరి వ్యాపారం లేదా వృత్తి; ఒక బోధకుడు; ఒక శిక్షకుడు.

• గురువు (నామవాచకం)

  మతంలో ఇతరులకు బోధించేవాడు; ఒక బోధకుడు; సువార్త మంత్రి; కొన్నిసార్లు, రెగ్యులర్ ఆర్డినేషన్ లేకుండా బోధించేవాడు.

• గురువు (నామవాచకం)

  తెలివైన మరియు నమ్మకమైన సలహాదారు లేదా మానిటర్.

• గురువు (నామవాచకం)

  ఒక వ్యక్తి బోధించే వృత్తి

  
  

• గురువు (నామవాచకం)

  బోధించే వ్యక్తిగతమైన సంగ్రహణ;

  "పుస్తకాలు అతని ఉపాధ్యాయులు"

  "అనుభవం డిమాండ్ చేసే గురువు"

• గురువు (నామవాచకం)

  తెలివైన మరియు నమ్మకమైన గైడ్ మరియు సలహాదారు

• గురువు (క్రియ)

  ఉపాధ్యాయుడిగా లేదా విశ్వసనీయ సలహాదారుగా పనిచేయండి;

  "ప్రసిద్ధ ప్రొఫెసర్ గ్రాడ్యుయేట్ పాఠశాలలో తన సంవత్సరాలలో అతనికి సలహా ఇచ్చాడు"

  "ఆమె చక్కని లెక్చరర్, కానీ ఆమెకు మెంటరింగ్ ఇష్టం లేదు"